Analista de treinamento sênior (dho)

Descrição da vaga

CLAECK Supermercados seleciona:
Analista de Treinamento e Desenvolvimento Sênior

Principais Requisitos:
Superior completo em Psicologia, Pedagogia, Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas.
Experiência: Atuação focada em Treinamento & Desenvolvimento
Conhecimentos Técnicos: Ferramentas de avaliação de desempenho, Excel e PowerPoint avançado.
Competências Comportamentais: Visão sistêmica, forte capacidade analítica, perfil consultivo, facilidade de influência com lideranças e excelente comunicação

Principais Atividades:
Levantar e analisar necessidades de treinamento e desenvolvimento junto às áreas e lideranças.
Elaborar o planejamento anual de Treinamento e Desenvolvimento (T&D).
Desenvolver e aplicar treinamentos técnicos, comportamentais, institucionais e de integração;
Criar conteúdos, materiais didáticos, apresentações, dinâmicas e ferramentas de aprendizagem.
Coordenar treinamentos internos e externos, presenciais e on-line.
Desenvolver trilhas de aprendizagem de acordo com as necessidades dos cargos e setores.
Apoiar programas de desenvolvimento de lideranças e formação de talentos.
Acompanhar avaliações de desempenho e utilizar seus resultados como subsídio para ações de desenvolvimento.

Avaliar a eficácia dos treinamentos realizados por meio de pesquisas, avaliações e indicadores.
Controlar calendário, inscrições, listas de presença, certificados e registros dos treinamentos.
Acompanhar indicadores de T&D, como horas de treinamento, participação, satisfação e eficácia.
Propor melhorias contínuas nos processos e metodologias de aprendizagem.
Apoiar projetos relacionados à cultura organizacional, clima, engajamento e desenvolvimento de pessoas.
Manter-se atualizado sobre novas metodologias, ferramentas e tendências de aprendizagem corporativa.
Organizar o local de treinamento, preparando o ambiente e recursos para o treinamento.
Preparar o material didático como apostilas, certificados e material de presença.
Administrar ambientes digitais de aprendizagem e universidade corporativa, analisar indicadores de eficiência.

BENEFÍCIOS :
DayOff de aniversário
WellHub - GymPass e TotalPass
Premiação por atingimento por metas
Auxílio-combustível
Convênios SESC
Cartão convênio
Plano de saúde Hapvida (por adesão)
Plano Odonto (por adesão)
Plano de carreira